Конкурс на тимчасово вакантну посаду головного спеціаліста відділу місцевого економічного розвитку управління економіки

Виконавчий комітет Коростенської міської ради ( вул. Грушевського, буд.22) :

Оголошує конкурс на тимчасово вакантну посаду головного спеціаліста відділу місцевого економічного розвитку  управління економіки.

 

Основні вимоги до претендентів на посаду : Вища освіта не нижче ступеня бакалавра,  вільне володіння українською мовою, документ, що засвідчує рівень володіння державною мовою (документ про повну загальну середню освіту/державний сертифікат про рівень володіння державною мовою), громадянство України, вміння використовувати комп’ютерні пристрої, базове офісне та спеціалізоване  програмне забезпечення для ефективного виконання своїх посадових обов’язків.

Інформація щодо конкретних функціональних обов’язків та умов оплати праці надається кадровою службою додатково. Тел. 9-60-24.

Документи приймаються протягом 30 календарних днів з дня оголошення про проведення конкурсу.

Термін подання заяв до 03.10.2023року.

Особи, які бажають взяти участь у конкурсі подають до конкурсної комісії такі документи:

– заяву про участь у конкурсі;

– згоду на збір та обробку персональних даних;

– заповнену особову  картку форми П2-ДС (з додатками);

– дві фотографії розміром 4 х 6 см;

– копію документів про освіту, підвищення кваліфікації, присвоєння вченого

звання, присудження наукового ступеня;

– декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або

місцевого самоврядування за минулий рік, у порядку, визначеному Законом України «Про запобігання корупції», шляхом заповнення на офіційному веб-сайті Національного агентства з питань запобігання корупції (nazk.gov.ua);

– копію паспорта;

– копію трудової книжки;

– копію військового квитка (для військовослужбовців або військовозобов’язаних);

 

Завдання та обов’язки:

головного спеціаліста відділу місцевого економічного розвитку  управління економіки

-Вести роботу направлену на створення належного середовища для розвитку підприємництва, аналізувати на контролювати стан його розвитку.

-Аналізувати вплив податкового законодавства на економічний і соціальний розвиток міста. Аналізувати ситуацію на ринку праці в місті.

-Проводити наповнення розділу «Підприємництво» офіційної Інтернет-сторінки міста даними про розвиток підприємництва, а також актуальною інформацією для суб’єктів господарювання.

-Розробляти прогнози та відповідні розділи програми економічного і соціального розвитку міста та інші цільові програми.

-Здійснювати аналітичну роботу з питань збалансованого економічного розвитку міста.

-Готувати відповіді на запити центральних органів виконавчої влади, підприємств, установ, організацій та громадян з питань, що відносяться до компетенції відділу. У встановленому порядку своєчасно надавати звітність у вищестоящі  організації.

– В межах компетенції відділу приймати участь у підготовці проектів рішень виконавчого комітету та міської ради, розпоряджень міського голови  за напрямками діяльності відділу.

Кадрова служба.