Оголошення конкурсу на посаду генерального директора комунального некомерційного підприємства «Коростенська центральна міська лікарня Коростенської міської ради»
Оголошується конкурс на посаду генерального директора комунального некомерційного підприємства «Коростенська центральна міська лікарня Коростенської міської ради». Відповідно до Постанови Кабінету міністрів України від 27.12.2017 №1094 «Про затвердження Порядку проведення конкурсу на зайняття посади керівника державного, комунального закладу охорони здоров’я» (далі – Порядок).
Комунальне некомерційне підприємство «Коростенська центральна міська лікарня Коростенської міської ради» створено за рішенням сесії Коростенської міської ради від 29.11.2018р. № 1277 двадцять шостої сесії VII скликання відповідно до Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні» шляхом перетворення Коростенської центральної міської лікарні в Комунальне некомерційне підприємство «Коростенська центральна міська лікарня Коростенської міської ради» (скорочена назва КНП «Коростенська ЦМЛКМР»)
Місце знаходження : 11500, Житомирська обл., м.Коростень, вул. М.Амосова, 8.
Основні напрями діяльності підприємства визначені Статутом, що додається.
https://korostencml.med.ukraina.org.ua/documents.
Структура, фінансова та статистична звітність підприємства додається.
Кошторисні призначення для фінансового забезпечення діяльності КНП «Коростенська ЦМЛКМР» складають 303537,1 тис. грн.
Скановані копії документів для участі в конкурсі приймаються з 8:00 8 листопада 2024 року до 17:00 26 листопада 2024 року з використанням засобів електронної ідентифікації, зокрема кваліфікованих електронних підписів на Єдиному веб – порталі вакантних посад.
Електронна адреса для довідок: voz_vk_kmr@korosten-rada.gov.ua
Телефон для довідок: (067)230-37-34
Претенденти подають на Єдиному веб – порталі скановані копії наступних документів:
1) паспорта громадянина України або посвідки на постійне проживання чи посвідки на тимчасове проживання (для іноземців та осіб без громадянства, які перебувають в Україні на законних підставах);
2) заяви про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади згідно з додатком 1 Порядку;
3) резюме у довільній формі;
4) автобіографії;
5) документів про освіту, науковий ступінь, вчене звання, кваліфікаційну категорію, підвищення кваліфікації, що підтверджують відповідність претендента кваліфікаційним вимогам до керівника закладу охорони здоров’я, а також трудової книжки (у разі наявності) або відомостей про трудову діяльність з реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування або інших документів, що підтверджують досвід роботи;
6) конкурсної пропозиції обсягом не більше ніж 15 сторінок друкованого тексту;
7) витягу з інформаційно-аналітичної системи “Облік відомостей про притягнення особи до кримінальної відповідальності та наявності судимості”;
8) довідки про проходження попереднього, періодичного та позачергового психіатричних оглядів, зокрема на предмет вживання психоактивних речовин, за формою, затвердженою МОЗ;
9) попередження стосовно встановлених Законом України “Про запобігання корупції“ вимог та обмежень, підписане претендентом на посаду за формою згідно з додатком 3 Порядку;
10) заяви про відсутність у діях особи конфлікту інтересів за формою згідно із додатком 4 Порядку;
11) підтверджень подання декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (відповідно до абзацу першого частини третьої статті 45 Закону України “Про запобігання корупції”);
12) документ, що засвідчує володіння державною мовою, визначеним Законом України “Про забезпечення функціонування української мови як державної”.
Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подати скановані копії додаткових документів стосовно досвіду роботи, професійної компетентності і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації та інші).
Відповідальність за достовірність поданих документів покладається на претендента.
Вимоги до претендента:
- наявність вищої освіти другого (магістерського) рівня у галузях знань “Управління та адміністрування”, “Публічне управління та адміністрування”, “Державне управління”, “Право” або “Охорона здоров’я”.
- у разі наявності у претендента на посаду керівника закладу вищої освіти у галузі знань “Охорона здоров’я” також вимагається наявність спеціалізації за спеціальністю “Організація і управління охороною здоров’я”
- стаж роботи не менше п’яти років за спеціальністю або в органах, установах, на підприємствах, в організаціях у сфері охорони здоров’я, з яких не менше двох років на керівних посадах.
- володіння державною мовою, що засвідчується відповідним документом, визначеним Законом України“Про забезпечення функціонування української мови як державної”;
- відповідність критерію доброчесності;
- наявність управлінських навичок.
Вимоги до конкурсних пропозицій:
Конкурсна пропозиція має бути представлена у друкованому (сканкопія Word документа в PDF форматі обсягом не більше 15 сторінок) та електронному вигляді (презентації Microsoft Power Point обсягом до 15 слайдів) та може містити проект плану розвитку закладу на середньострокову перспективу (три – п’ять років), в якому передбачаються:
- план реформування закладу протягом першого року;
- заходи з виконання завдань закладу і результати аналізу можливих ризиків, пропозиції з поліпшення економічних та фінансових показників закладу, підвищення ефективності його діяльності, запобігання корупції;
- пропозиції щодо залучення інвестицій для розвитку закладу;
- пропозиції (відомості) щодо очікуваної динаміки поліпшення основних показників діяльності закладу.
- конкурентні переваги претендента.
Умови оплати праці керівника закладу визначаються відповідно до спільного наказу Міністерства праці та соціальної політики України і Міністерства охорони здоров’я від 05.10.2005 № 308/519 «Про впорядкування умов оплати праці працівників закладів охорони здоров’я та установ соціального захисту населення» (зі змінами), контракт укладається строком на п’ять років.
Засідання конкурсної комісії з розгляду заяв претендентів і доданих до них документів відбудеться 28.11.2024 року о 14:00. Засідання конкурсної комісії з розгляду конкурсних пропозицій учасників конкурсу на зайняття посади генерального директора комунального некомкерційного підприємства «Коростенська центральна міська лікарня Коростенської міської ради» 03.12.2024 року о 14:00
Місце проведення конкурсу визначити приміщення Коростенської міської ради (11500, м. Коростень, вул.Грушевського, буд.22, каб. 13).