Стратегія нашого міста – кваліфіковані кадри, професійна адаптація та всебічна допомога ветеранам, Захисникам та Захисницям

27 березня в столиці України відбулася міжнародна конференція «ЛЮДСЬКИЙ КАПІТАЛ У ВОЄННИЙ ЧАС».
Метою конференції було знайти ефективні рішення проблем, які виникли у сфері управління персоналом через агресивну війну росії проти України. У фокусі – ключові виклики: безпека працівників, нестача кваліфікованої робочої сили, обмеження у мотивації персоналу, низький рівень кадрів, проблеми ментального здоров’я, адаптація та реінтеграція ветеранів.
Учасники конференції: розглянули нові підходи, формати мотивації та залучення кваліфікованих співробітників, вдосконалення системи підбору персоналу; ознайомились з прикладами адаптації систем управління виробничими ризиками до військових умов; дізнались, як найкраще використати військовий досвід ветеранів та будувати безпечне, інклюзивне середовище для всіх категорій персоналу, включаючи ветеранів; обговорили механізми, які допомагають ветеранам адаптуватися до цивільного життя та інтегруватися до робочого процесу; поділилися прикладами успішної взаємодії громад, бізнесу та державних організацій для забезпечення соціальних послуг та підтримки ветеранів.
Гідно представив Коростенську міську територіальну громаду начальник управління праці та соціального захисту населення виконавчого комітету Коростенської міської ради Ігор Єсін. Ефективне діалогове спілкування з даних питань відбулось між управлінцями соціального захисту населення дружніх громад Коростенської (Ігор Єсін), Бучанської ( Ірина Пасічна), Вінницької (Валентина Войткова), Чугіївської (Олена Куриленко), Уманської (Галина Кучер), які поділилися своїми практичними напрацюваннями, та досвідом, що буде корисним для використання в роботі.